迎向DEI多元共融的潮流,實踐組織成長的新契機

凱絡媒體 / Justin Wu 吳鈞皓

圖片來源:CARAT Taiwan

凱絡媒體榮獲多元共融願景獎雙料大獎體現賦權共好的進行式

當全球企業越來越重視多元共融 DEI(Diversity 多元、Equity 公平和 Inclusion 共融),世界經濟論壇更大膽預估 2026 年全球在 DEI 投資將高達 154 億美元。透過積極投身 DEI,企業能夠對社會產生深遠的正向影響,打造多元思維、公平待遇及包容性的工作環境。

2024 年,凱絡媒體推動組織 DEI 文化轉型再更進一步,斬獲「2024 DEI 多元共融願景獎(Diversity for Better Tomorrow Awards,DBTA)」《最佳 DEI 企業金獎》與《最佳彩虹友善企業》雙獎肯定,再度彰顯凱絡接軌世界潮流的前瞻性和行動力。

董事總經理盧人瑞(JJ Lu)表示:「凱絡實踐 DEI 在行銷傳播產業的領導地位獲肯定,體現 Designing for People 設計思維下獨有的組織文化價值,這標誌著我們對於友善職場的創建邁向了新里程碑,未來會持續在這條正確的道路上有意義的前行,並根據人才發展的不同階段來制定相應的具體行動計畫。」

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電通凱絡媒體永續股長校園行動 偕同統一超商及統一超商好鄰居文教基金會 賦能培養永續公民

前進台南楠西國小/東區復興國小目標全台國中小學班班都有永續股長!一起用教育和創意培養未來永續公民

永續股長一小步,永續教育一大步

電通集團凱絡媒體攜手5% Design Action發起永續股長計畫,加速推動永續認知與行動落實於國小與國中基礎教育,結合第一線永續教育工作者與企業品牌共創的永續教科書與教材,一起走進校園與師生運用教材落實永續行動,並邀請與學童生活息息相關的統一超商與統一超商好鄰居文教基金會參與,借助遍及全台的7-ELEVEN門市與統一超商好鄰居文教基金會長期深入鄉鎮校園,推展永續教育的經驗,成為首發品牌企業賦能永續股長。

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